根据《内江市市中区紧密型县域医共体关于2026年下半年部分成员单位招聘员额（编外）人员的公告》精神，为规范、有序开展招聘内江市市中区妇幼保健计划生育服务中心及牌楼社区卫生服务中心员额（编外）人员考核工作，现将考核有关事项公告如下。

一、考核形式

考核采取笔试、面试相结合方式，主要测评应聘者专业技术能力、统筹协调能力、语言表达及沟通能力。笔试成绩、面试成绩之和即为考试综合成绩，均实行百分制，计算公式：综合成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩均采用“四舍五入”保留小数点后两位。

1.第一阶段进行笔试。根据考生笔试成绩，按照招聘岗位数1:3的比例，从高到低顺序，依次确定进入面试环节人员,若在笔试环节出现两个及以上相同分数并列的名次，则一同进入面试；未入围面试的考生不得进入下一考录环节。

2.第二阶段进行面试。根据考生面试成绩，计算考生综合成绩，按照招聘岗位数，从高到低顺序，依次确定进入体检环节人员。

3.考试综合成绩相同的，依次按考生学历层次、笔试成绩、面试成绩从高到低，确定进入体检环节人员；若以上要素均相同，则加试面试，以加试成绩高者进入体检环节。

4.笔试、面试时间、地点待定，后续将另行通知。

二、成绩公布

1.笔试结束后，由内江市市中区妇幼保健计划生育服务中心在本中心官网上公布考试人员的笔试成绩，以及进入面试环节的人员名单。

2.考核结束后,由医共体人力资源中心统一在内江市市中区人民政府官网、内江市市中区紧密型县域医共体总院官网及公众号上公布考试人员的考试综合成绩，以及进入体检环节的人员名单。体检时间、集合地点由医共体人力资源中心另行通知。

三、纪律要求

1.未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃。

2.考生凭本人身份证进入考场，不得携带任何通讯工具，不得穿奇装异服和佩戴任何标志性饰物。

3.考生在考场不得随意出入和大声喧哗，不得透露自己的姓名等个人信息。

   内江市市中区妇幼保健计划生育服务中心

     内江市市中区牌楼社区卫生服务中心         

                                2026年8月5日